新一届ADWLA在琼斯博罗举行年度第一次会议
阿肯色三角洲妇女领导学院2025届的女生们在优德体育立大学参加她们的第一次校园会议。
琼斯博罗——组成阿肯色三角洲女性领导学院新班级的25名女生参加了本周在优德体育立大学校园举行的六次会议中的第一次。
这是ADWLA的第二级。领导学院的联合主席安德里亚·艾伦（Andrea Allen）说，她们正在利用去年学到的东西，更好地培养女性领导者。
“今年，我们的目标是让每个参与者都能充分发挥他们的领导潜力，并用它来帮助提升他们在优德体育三角洲的社区。我们的重点是培养信心、目标设定和项目管理、自我照顾、谈判、文化能力和指导，”三角洲经济发展中心的执行主任艾伦说。“我希望今年的学生带着激情离开，继续我们去年开始的事业。对他们的社区产生影响，并继续建立我们已经开始的网络，”ADWLA项目协调员Cari White补充说。
在为期两天的第一次会议中，女士们听取了社区领导人对琼斯博罗的介绍，受到了a州州长托德·希尔兹博士的欢迎，从艾伦那里了解了更多关于琼斯博罗项目的情况，并受到了切丽斯·琼斯-布兰奇博士未来领导工作的鼓舞。“ADWLA将女性聚集在一个支持性的环境中，帮助她们加强领导技能、战略和网络，以便在社区中实施，”文科与传播学院院长琼斯-布兰奇说。
今年参加比赛的人说，他们期待着挑战。维罗妮卡·奎恩博士（Dr. Veronica Guinn）是她自己公司的礼仪和领导力培训师，她说：“我已经准备好加入一个由正在发展自己的南方职业女性组成的网络，她们周围的人分享职业、目标、资源和对三角洲的热爱。”艾伦说，她希望这个小组中的女性能从这个项目中得到启发，也能彼此启发。“成为这个项目的一部分意义重大，它为女性提供了在社区中成为有效领导者的工具。我被选中的事实表明，有人在我身上看到了我愿意分享的东西，”玛丽昂七年级学院的专业顾问杰西卡·杰斐逊说。
负责准入和机构参与的副校长卡丽塔·摩尔（Carlitta Moore）博士向学生们讲述了导师关系、了解他们的价值和自信。“有很多人本来可以坐在这个房间里，他们选择了你。你来这里是有原因的。如果你没有看到它，你需要开始看到它，”摩尔说。“被选中参加这个项目对我来说是一种荣誉。让A-State认可我在农村三角洲的领导潜力，优德体育激励 我继续在社区工作，”Arisa Health临床服务副总裁希瑟·贝克（Heather Baker）说。假装直到你成功，这是营销学副教授卡特琳娜·希尔博士传达的信息的一部分。Hill说：“当你走出自己的舒适区，你会成长，然后你会更加自信和舒适，因为你的舒适区扩大了。”Hill同时也是R.M.“鲍勃”伍德销售领导中心的主任。组织者说，他们希望这个项目继续发展，并扩大整个三角洲地区的女性领导人网络。琼斯-布兰奇补充说：“我认为该项目将继续扩大其在三角洲地区的覆盖范围，并接触到渴望成为人才管道一部分的女性领导人，以参与整个地区的合作，支持社区的增长和发展。”
“我希望阿肯色三角洲地区的女性知道，这个项目旨在赋予她们权力，让她们具备在领导角色中脱颖而出的技能、信心和人脉。这不仅仅是关于职业发展，而是关于建立一个能够推动三角洲地区向前发展的女性社区，”艾伦总结道。今年的会议将继续在埃尔多拉多、贝茨维尔、西西、布莱斯维尔和小石城举行。
